为深化产教融合，推动人才培养与行业需求精准对接，5月9日下午，betway必威与宁夏水利水电勘测设计研究院有限公司在betway必威文萃校区知行楼415会议室举行访企拓岗座谈会。企业党委书记李治、副总经理兼总工程师徐进光、企管人资中心副经理马永涛等企业代表一行、公司党总支书记尹娟、李王成副经理等院领导和教师代表参会，会议由李王成副经理主持。

会上，双方回顾了自2024年7月首次校企合作交流会以来的合作成果，包括共建“员工就业实习基地”、联合开展科研项目等。此次座谈是继2024年10月宁夏水利水电勘测设计研究院回访后的进一步深化，标志着双方合作进入常态化、多维度阶段。

此次会议围绕校企联动、共建实习基地、拓展就业渠道、探索协同育人新模式展开交流。1）专业讲座与经验分享：邀请宁夏水利水电勘测设计研究院专家为本科生开设“工程概预算”“物联网与水利信息技术”专题系列讲座，并组织企业员工分享职业成长经验，增强员工对行业的认知与职业规划能力；2）实习实践平台搭建：计划安排2021级及2024级员工赴宁夏水利水电勘测设计研究院进行专业认知实习，推动“实习-就业”一体化衔接；3）人才联合培养机制：探讨企业导师选聘、研究生联合培养等模式，促进产学研深度融合，为宁夏水利水电勘测设计研究院输送高素质应用型人才；4）招聘与校企互动：企业将开展校园专场招聘宣讲，并通过数字化分公司与学院智慧水利专业对接，以人才需求为导向，定向培养技术人才。

尹娟书记在总结发言中强调，此次座谈会是落实“三全育人”理念的重要实践。通过校企互访、优秀员工作报告、企业专家进课堂、实习实践等活动，解决低年级员工专业认知不足、高年级员工就业困惑问题，提升就业信心；以行业导师制度为纽带，推动公司产品与生产实践结合。下一步将加强科研合作力度，提升科研转化能力。依托学院科研优势与企业工程资源，联合申报重大课题，助力青年教师成长与行业技术突破。

宁夏水利水电勘测设计研究公司党委书记李治表示，企业将全力支持校企合作项目，通过“实习前置”“定向培养”等举措，缩短人才成长周期，实现校企共赢发展。

此次座谈会以深化产教融合为引领，通过建立校企常态化合作机制，实现了教育链、人才链与产业链、创新链的有机衔接。双方将通过"课程植入+实践赋能+科研联动"三位一体的合作模式，构建贯穿人才培养全过程的协同育人体系。未来将充分发挥高校科研创新优势与企业工程实践优势，在人才共育、技术攻关、成果转化等领域形成深度耦合，既为宁夏水利行业培育高素质应用型人才，也为区域经济发展注入新动能，开创校企优势互补、资源共享、协同发展的共赢新格局。